Regionale Verantwortung

Engagement für Wuppertal und Umgebung

»7. Geburtstagsfest der Wuppertaler Junior Uni«

Die E/D/E Stiftung ist einer der drei Gründungsgesellschafter der Einrichtung

Verantwortung für die Region Wuppertal.

Die E/D/E Stiftung unterstützt zahlreiche Projekte, in denen hilfsbedürftige Kinder und Jugendliche im Wuppertaler Raum gefördert werden. Dabei liegt in vielen Projekten das Augenmerk auf langfristigen Partnerschaften zwischen der Stiftung und den gesellschaftlichen Einrichtungen. 

 

Für seine Verdienste bei zahlreichen wichtigen Projekten in Wuppertal, wie etwa der Station Natur und Umwelt, der Junior Uni oder dem Kinderhospiz Bergisches Land, ist Dr. Eugen Trautwein, Gründer der E/D/E Stiftung, im Juli 2016 mit dem Verdienstkreuz 1. Klasse ausgezeichnet worden. Oberbürgermeister Andreas Mucke übergab die Auszeichnung im Rahmen einer Feierstunde im Rathaus. Dr. Trautwein war bereits 1989 mit dem Verdienstkreuz am Bande für seine ehrenamtlichen Verdienste geehrt worden. Mit der aktuellen Verleihung erfolgt eine Höherstufung als Anerkennung seines Lebenswerkes. 

 
 

Dankesrede Dr. Eugen Trautwein.

Wuppertals Oberbürgermeister

Andreas Mucke gratuliert

Dr. Eugen Trautwein.

Dr. Eugen Trautwein Träger des Verdienstkreuzes

1.Klasse.

Dankesrede Dr. Eugen Trautwein.

 

Die Presseinformation anlässlich der Verleihung finden Sie hier. 

 

2013 erhielt Dr. Eugen Trautwein zudem den Ehrenring der Stadt Wuppertal. Dieser wird Persönlichkeiten verliehen, die sich in besonderer Weise für das Wohl und Ansehen der Stadt Wuppertal eingesetzt haben.
 

Technischer Fachkaufmann für Beschlagtechnik (m/w/d)

Datum des Lehrgangs

21. Februar bis 25. Februar 2022

Lehrgangsziele

Die Teilnehmer sollen ihr Wissen zum Thema Beschlagtechnik systematisch auf- und ausbauen sowie in in die Lage versetzt werden, die erworbenen Kenntnisse im Betrieb erfolgreich umzusetzen bzw. an Mitarbeiter und Kollegen weiterzugeben. Damit tragen sie mit dazu bei, das qualitative Beratungsniveau gegenüber den Kunden nachhaltig zu heben.

Zielgruppe

Der Lehrgang richtet sich an Unternehmer und Junioren sowie Abteilungs- und Gruppenleiter, Objekt- und Sachbearbeiter, Außendienstverkäufer und junge Nachwuchskräfte.

Teilnahmevoraussetzungen

Teilnahmevoraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Groß- bzw. Einzelhandel und zwei Jahre Berufspraxis in der Fachrichtung „Bau-Beschlag“. Ausnahmen können zugelassen werden.

Lehrgangsaufbau

Der Lehrgang erstreckt sich (berufsbegleitend), aufgeteilt in 6 einwöchige Seminarteile, über ca. 1,5 Jahre. Zwischen den Seminarteilen ergänzen Fernlehrbriefe zur Bearbeitung den Lehrstoff. Der Unterricht wird praxisorientiert von professionellen Trainern durchgeführt. Er ist ein Mix aus Vortrag, Trainerinputs, Workshops, praktischen Übungen in Kleingruppen und Erfahrungsaustausch.

Prüfungen

Jeweils nach Ende eines Seminarteils sowie nach jedem Fernlehrbrief werden schriftliche Tests durchgeführt. Am Ende des gesamten Lehrgangs erfolgt eine mündliche Abschlussprüfung.

Fachlicher Inhalt

  • Fenster und Fensterbeschläge
  • Lüftungs- und Schalltechnik
  • Tür und Türbeschläge, Schlösser und Zylinder
  • Mechanische u. elektronische Sicherheit
  • Meldesysteme u. vorbeugender Brandschutz
  • Fertigelemente, Profile, Anlagen
  • Möbelbeschläge
  • Baubedarf, Bauzubehör
  • Befestigungstechnik
  • Rechts- und Gütebestimmungen
  • Verkaufsargumentation
  • Fachbesichtigungen

Zertifikate

Mit erfolgreichem Abschluss aller Prüfungen erhält der Teilnehmer ein Zertifikat des ZHH Bildungswerks "Technischer Fachkaufmann Beschlagtechnik (m/w/d) (ZHH)".

Kosten

Gebühren für den Lehrgang (inkl. Seminarteile I-VI, Fernstudium, Tests und interne Abschlussprüfung): 2.950,00 EUR für ZHH-Mitglieder 3.200,00 EUR für Nicht-Mitglieder Die Kosten für Unterbringung und Verpflegung trägt der Teilnehmer selbst.

Termine

Seminarteil I:
21.02. – 25.02.2022 Raum Wuppertal

Seminarteil II:
20.06. – 24.06.2022  Raum Wuppertal

Seminarteil III:
19.09. – 23.09.2022  Raum Arolsen

Seminarteil IV:
30.01. – 03.02.2023  Raum Wuppertal

Seminarteil V:
17.04. – 21.04.2023  Raum Siegen

Seminarteil VI:
12.06. – 16.06.2023  Raum Wuppertal

Bewerbung per E-Mail:
Per Mail schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an: bewerbung@ede-stiftung.de

 

Schriftliche Bewerbung:
E/D/E Stiftung
Vorstand
EDE Platz 1
42389 Wuppertal

oder

ZHH Bildungswerk gemeinnützige GmbH
Geschäftsführung
Eichendorffstraße 3
40474 Düsseldorf

Technischer Fachkaufmann für Bauelemente (m/d/w)

Datum des Lehrgangs

05. September bis 09. September 2022

Lehrgangsziele

Die Teilnehmer werden umfassend in allen wichtigen Sortimentsbereichen moderner Bauelemente geschult und in die Lage versetzt, ihre erworbenen Kenntnisse im Verkauf erfolgreich umzusetzen bzw. an Mitarbeiter und Kollegen weiterzugeben. Damit tragen sie dazu bei, das qualitative Beratungsniveau gegenüber den Kunden zu heben bzw. zu festigen.

Zielgruppe

Die Fortbildungsmaßnahme wendet sich an Mitarbeiter der Bauelemente-Branche. Es können Unternehmer bzw. Junioren sowie Abteilungs- und Gruppenleiter, Objektleiter und Sachbearbeiter, Außen- und Innendienstverkäufer sowie junge Nachwuchskräfte sein.

Teilnahmevoraussetzungen

Teilnahmevoraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Fachrichtung „Bauelemente“ oder eine abgeschlossene nicht-kaufmännische Berufsausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Fachrichtung „Bauelemente“. Bei entsprechender Eignung und Qualifizierung können von dieser Regelung Ausnahmen zugelassen werden.

Lehrgangsaufbau

Der Lehrgang erstreckt sich (berufsbegleitend), aufgeteilt in 5 einwöchige Seminarteile, über ca. 1,5 Jahre. Zwischen den Seminarteilen ergänzen Fernlehrbriefe zur Bearbeitung den Lehrstoff. Der Unterricht wird praxisorientiert von professionellen Trainern durchgeführt. Er ist ein Mix aus Vortrag, Trainerinputs, Workshops, praktischen Übungen in Kleingruppen und Erfahrungsaustausch.

Prüfungen

Jeweils nach Ende eines Seminarteils sowie nach jedem Fernlehrbrief werden schriftliche Tests durchgeführt. Am Ende des gesamten Lehrgangs erfolgt eine mündliche Abschlussprüfung.

Fachlicher Inhalt

  • Grundlagen der Tür- u. Fenstertechnik
  • Grundlagen Glastürsysteme
  • Innentüren
  • Türtechnik
  • Außentüren u. Fenster
  • Garagentore
  • Industrietore
  • Planen und Projektbearbeitung
  • Rechtsgrundlagen
  • Verkaufstraining,Umgang mit Reklamationen und Verkauf in Ausstellungen

Zertifikate

Mit erfolgreichem Abschluss aller Prüfungen erhält der Teilnehmer ein Zertifikat des ZHH-Bildungswerkes „Technischer Fachkaufmann Bauelemente (m/w/d) (ZHH)“.

Kosten

Gebühren für den Lehrgang (inkl. Seminarteile I-V, Fernstudium, Tests und interne Abschlussprüfung): 2.750,00 EUR für ZHH-Mitglieder 2.980,00 EUR für Nicht-Mitglieder Die Kosten für Unterbringung und Verpflegung trägt der Teilnehmer selbst.

Termine

Seminarteil I:     05.09. – 09.09.2022 
Seminarteil II:    07.11. – 11.11.2022 
Seminarteil III:   06.02. – 10.02.2023 
Seminarteil IV:   24.04. – 28.04.2023 
Seminarteil V:    11.09. – 15.09.2023 

Bewerbung per E-Mail:

Per Mail schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an: bewerbung(at)ede-stiftung.de

Schriftliche Bewerbung:

E/D/E Stiftung
Vorstand
EDE Platz 1
42389 Wuppertal

oder

ZHH Bildungswerk gemeinnützige GmbH
Geschäftsführung
Eichendorffstraße 3
40474 Düsseldorf

Fachberater für Schweißtechnik (m/d/w)

Datum des Lehrgangs

25. April bis 29. April 2022

Lehrgangsziele

Die Teilnehmer werden in alle wichtigen Schweißverfahren eingeführt. In diesem Zusammenhang werden die wichtigsten Produkte in den Bereichen Schweißtechnik und der dazugehörigen Persönlichen Schutzausrüstung (PSA) vorgestellt. Das übergeordnete Ziel des Lehrgangs ist es, die Beratungs- und Verkaufskompetenz der Teilnehmer nachhaltig zu stärken.

Zielgruppe

Der Lehrgang richtet sich an Interessierte aus dem Fachhandel, die sich eine erste Grundlage im Bereich der Schweißtechnik erarbeiten möchten. Dies können folgende Zielgruppen sein: • Verkaufsmitarbeiter im Innen- und Außendienst • Sachbearbeiter und junge Nachwuchskräfte • Junioren, Abteilungs- und Gruppenleiter

Teilnahmevoraussetzungen

• Abgeschlossene kfm. Berufsausbildung • Mind. 1 Jahr Berufspraxis im Fachhandel • Ausnahmen von den Teilnahmekriterien sind unter bestimmten Bedingungen möglich

Lehrgangsaufbau

• 2 x 5 Tage berufsbegleitend • Zwischen den zwei Seminarteilen erhalten die Teilnehmer in Ergänzung des Lehrstoffes Fernlehrbriefe zur Bearbeitung. • Der Unterricht wird praxisorientiert und u.a. in einer Lehrwerkstatt mit entsprechenden Schweißkabinen von professionellen Trainern durchgeführt. • Es wird einen Mix aus Vortrag, Trainerinputs und praktischen Übungen in Kleingruppen geben.

Prüfungen

• Schriftliche Tests erfolgen jeweils am Ende der Seminarteile I-II. • Zu den Fernlehrbriefen müssen Aufgaben schriftlich gelöst werden.

Fachlicher Inhalt

Theorie:

  • PSA
  • Werkstoffkunde
  • Schweißeignung
  • Schweißgeräte
  • Zusatzwerkstoffe
  • UVV, BGR 500 Teil II KAP.2.26
  • Technische Gase
  • Schweißtechniken

Praxis:

  • Gasschweißen
  • E-Schweißen
  • MIG/MAG-Schweißen
  • WIG-Schweißen

Zertifikate

Fachberater für Schweißtechnik (m/w/d) (ZHH)

Kosten

• 1.590,00 EUR für ZHH-Mitglieder • 1.820,00 EUR für Nichtmitglieder Die Kosten für Unterbringung und Verpflegung trägt der Teilnehmer selbst. Hinweis: Sicherheitsschuhe und feuerfeste Schutzbekleidung sind vom Teilnehmer mitzubringen. Maximale Teilnehmerzahl pro Kurs: 12

Termine

Seminarteil I:
24.04 – 29.04.2022 in Oberhausen/Duisburg

Seminarteil II:
19.09. – 23.09.2022  in Oberhausen/Duisburg

Bewerbung per E-Mail:
 
Per Mail schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an: bewerbung(at)ede-stiftung.de
 
Schriftliche Bewerbung:
 
E/D/E Stiftung
Vorstand
EDE Platz 1
42389 Wuppertal
 
oder
 
ZHH Bildungswerk gemeinnützige GmbH
Geschäftsführung
Eichendorffstraße 3
40474 Düsseldorf

Technischer Fachkaufmann für Verbindungs- und Befestigungstechnik (m/d/w)

Datum des Lehrgangs

07. März bis 11. März 2022

Lehrgangsziele

Die technischen Möglichkeiten von Verbindungen und Befestigungen werden ständig fortentwickelt. Innovationen sind wichtig, aber auch erklärungsbedürftig. Die Produkte und Problemlösungen werden komplexer und die Anforderungen der Kunden bzw. der professionellen Anwender an den Berater im Fachhandel werden anspruchsvoller. Insofern ist es umso wichtiger, die zuständigen Mitarbeiter entsprechend zu schulen und auf den aktuellen Stand der Technik zu bringen, damit sie den Kunden als fachkompetente Berater bei individuellen Problemfällen zur Seite stehen können. Die Teilnehmer erhalten dabei umfassende Kenntnisse über die mannigfaltigen Möglichkeiten der Verbindungs- und Befestigungstechnik.

Zielgruppe

Die Fortbildungsmaßnahme wendet sich an Mitarbeiter des Fachhandels. Dies können Außen- und Innendienstverkäufer, Objektleiter und Sachbearbeiter, Abteilungs- und Gruppenleiter, Einkäufer sowie junge Nachwuchskräfte sein.

Teilnahmevoraussetzungen

Teilnahmevoraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Fachhandel oder eine abgeschlossene nicht-kaufmännische Berufsausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrungen im Fachhandel. Bei entsprechender Eignung und Qualifizierung können von dieser Regelung Ausnahmen zugelassen werden.

Lehrgangsaufbau

Die Ausbildung zum „Technischen Fachkaufmann für Verbindungs- und Befestigungstechnik“ wird berufsbegleitend durchgeführt und ist auf ca. 10 Monate angelegt. Während dieser Zeit finden drei einwöchige praxisorientierte Seminarteile im Blockunterricht statt. Der Unterricht wird praxisorientiert von professionellen Trainern durchgeführt. Er ist ein Mix aus Vortrag, Trainerinputs, Workshops, praktischen Übungen in Kleingruppen und Erfahrungsaustausch. Die Kooperation mit Industriepartnern wird zur Warenkunde vor Ort und zu Betriebsbesichtigungen genutzt.

Prüfungen

Am Ende der Seminarteile I und II findet ein schriftlicher Test statt. Zwischen den Seminarteilen werden Aufgaben zu Fernlehrbriefen bzw. Lehrunterlagen gelöst. Am Ende des gesamten Lehrgangs erfolgt eine mündliche Abschlussprüfung.

Fachlicher Inhalt

  • Grundlagen Werkstoffe und Eigenschaften
  • Maße, Normen und Zulassungen
  • Moderne Schraubtechnik
  • Dübeltechnik
  • Klebtechnik
  • Niet-, Tacker- und Nageltechnik
  • Holzverbindungstechnik
  • Schweißtechnik
  • Löttechnik

Zertifikate

Mit erfolgreichem Abschluss aller Prüfungen erhält der Teilnehmer ein Zertifikat des ZHH Bildungswerks „Technischer Fachkaufmann für Verbindungs- und Befestigungstechnik (m/w/d) (ZHH)“.

Kosten

Gebühren für den Lehrgang (inkl. Seminarteile I-III, Fernstudium, Tests und interne Abschlussprüfung): 1.800,00 EUR für ZHH-Mitglieder 2.250,00 EUR für Nicht-Mitglieder Die Kosten für Unterbringung und Verpflegung trägt der Teilnehmer selbst.

Termine

Seminarteil I:

07.03. - 11.03.2022

Seminarteil II:

16.05. - 20.05.2022

Seminarteil III:

05.09. - 09.09.2022

Bewerbung per E-Mail:

Per Mail schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an: bewerbung(at)ede-stiftung.de

Schriftliche Bewerbung:

E/D/E Stiftung
Vorstand
EDE Platz 1
42389 Wuppertal

oder

ZHH Bildungswerk gemeinnützige GmbH
Geschäftsführung
Eichendorffstraße 3
40474 Düsseldorf

Technischer Fachkaufmann für Werkzeuge und Maschinen (m/w/d)

Datum des Lehrgangs

26. September bis 30. September 2022

Lehrgangsziele

Die Teilnehmer werden in die Lage versetzt, ihre erworbenen Kenntnisse im Verkauf erfolgreich umzusetzen bzw. an Mitarbeiter und Kollegen weiterzugeben. Damit tragen sie dazu bei, das qualitative Beratungsniveau gegenüber den Kunden zu heben bzw. zu festigen.

Zielgruppe

Unternehmer, Junioren sowie Abteilungs- und Gruppenleiter, Objekt- und Sachbearbeiter, Außendienstverkäufer und junge Nachwuchskräfte aus dem Werkzeug- und Werkzeugmaschinen-Fachhandel werden umfassend in allen wichtigen Sortimentsbereichen eines modernen Werkzeug-Fachhandels geschult.

Teilnahmevoraussetzungen

Teilnahmevoraussetzung ist eine abgeschlossene kfm. Berufsausbildung im Groß- bzw. Einzelhandel und zwei Jahre Berufspraxis in der Fachrichtung "Werkzeuge/Maschinen". Ausnahmen sind möglich.

Lehrgangsaufbau

Der Lehrgang erstreckt sich (berufsbegleitend), aufgeteilt in 5 einwöchige Seminarteile, über ca. 1,5 Jahre. Zwischen den Seminarteilen ergänzen Fernlehrbriefe zur Bearbeitung den Lehrstoff. Der Unterricht wird praxisorientiert von professionellen Trainern durchgeführt. Er ist ein Mix aus Vortrag, Trainerinputs, Workshops, praktischen Übungen in Kleingruppen und Erfahrungsaustausch.

Prüfungen

Jeweils nach Ende eines Seminarteils sowie nach jedem Fernlehrbrief werden schriftliche Tests durchgeführt. Am Ende des gesamten Lehrgangs erfolgt eine mündliche Abschlussprüfung.

Fachlicher Inhalt

  • Grundlagen und Werkstoffe
  • Maßeinheiten und Normen
  • Hand- und Meßwerkzeuge
  • Werkzeuge für Metallbearbeitung
  • Werkzeuge für Holzbearbeitung
  • Motorbetriebene Werkzeuge
  • Verbindungs-/Befestigungstechnik
  • Werkzeuge für den Bau
  • Schweißtechnik
  • Kleine Rechtslehre
  • Verkaufsargumentation

Zertifikate

Mit erfolgreichem Abschluss aller Prüfungen erhält der Teilnehmer ein Zertifikat des ZHH Bildungswerkes "Technische/r Fachkaufmann/-frau Werkzeuge und Maschinen (ZHH)".

Kosten

Gebühren für den Lehrgang (inkl. Seminarteile I-V, Fernstudium, Tests und interne Abschlussprüfung): 2.750,00 EUR für ZHH-Mitglieder 2.980,00 EUR für Nicht-Mitglieder Die Kosten für Unterbringung und Verpflegung trägt der Teilnehmer selbst.

Termine

Seminarteil I:
26.09. – 30.09.2022

Seminarteil II:
23.01. – 27.01.2023

Seminarteil III:
17.04. – 21.04.2023

Seminarteil IV:
11.09. – 15.09.2023

Seminarteil V:
20.11. – 24.11.2023

Bewerbung per E-Mail:

Per Mail schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an: bewerbung(at)ede-stiftung.de

Schriftliche Bewerbung:

E/D/E Stiftung
Vorstand
EDE Platz 1
42389 Wuppertal

oder

ZHH Bildungswerk gemeinnützige GmbH
Geschäftsführung
Eichendorffstraße 3
40474 Düsseldorf

Engagement in Wuppertal und der Region 

 
Die E/D/E Stiftung engagiert sich besonders bei Bildungsmaßnahmen in Wuppertal und der näheren Umgebung, mit dem Fokus auf jungen Menschen. Weiter werden auch Mittel zur Förderung kultureller und mildtätiger Zwecke bereitgestellt. 

 

Darüber hinaus unterstützt die Stiftung gemeinsam mit dem E/D/E im Rahmen der jährlichen Weihnachtsspenden ausgewählte Projekte, die mildtätigen Zwecken zu Gute kommen sowie hilfsbedürftige Bürger insbesondere Kinder und Jugendliche im Wuppertaler Raum unterstützen
 

Aktuelle Projekte

Junior Uni Wuppertal

Die E/D/E Stiftung ist einer der drei Gründungsgesellschafter der Junior Uni Wuppertal. Dieses weltweit einmalige Projekt findet auch weiterhin die Förderung der E/D/E Stiftung.

 

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Lebenshilfe Wuppertal

Die E/D/E Stiftung finanzierte der Lebenshilfe Wuppertal 2021 Therapiebälle, eine ganz neuartige Fördermethode vollgepackt mit Musik, Geschichten, Rätseln und Übungen, um Zugänge zu schaffen und Emotionen zu wecken.

 

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Verein Chance! 

Die E/D/E Stiftung unterstützte 2021 die Arbeit des Vereins Chance!, unter anderem deren Lebensmittelausgabe und die Hausaufgabenhilfe hilfsbedürftiger Kinder.

 

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E/D/E Stiftung

Die E/D/E Stiftung hilft seit zehn Jahren. Klicken Sie hier, um mehr über die Aufgaben und Geschichte der Stiftung zu erfahren.

Stipendien

Die E/D/E Stiftung setzt auf Zukunft durch Bildung. Klicken Sie hier, um mehr über die berufsfördernden Konzepte der Stiftung zu erfahren.

Soziales Engagement

Die E/D/E Stiftung übernimmt soziale Verantwortung. Klicken Sie hier, um mehr über die Aktivitäten der zu Stiftung erfahren.